夯实安全根基 奋战金色十月

        自“百日安全”活动拉开序幕以来，炼钢厂连一作业区紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全管理、抓好隐患排查治理、抓实监督检查等关键点，突出“细”字、狠抓“严”字，夯实安全管理根基，为公司“举力奋战金色十月，全力冲刺全年利润目标”保驾护航。

强化思想引导，营造安全氛围

        该作业区组织全员在2#连铸机平台进行宣誓、签名活动，在每个铸机学习室悬挂“百日安全”倒计时牌，确保自己、他人安全，营造良好的安全氛围。利用安全活动、周二例会、班前班后会等组织员工观看安全警示教育片、学习典型事故案例、书写安全责任承诺书，进行详细讲解，让员工充分认识到“百日安全”活动的重要意义，从而实现由“要我安全”到“我要安全”的思想转变。同时通过领导干部带头讲、管理干部深入讲、一线人员互相讲的方式，推动安全学习活动，使员工牢固树立安全生产红线意识和底线思维。

强化监督检查，排查安全隐患

        该作业区始终坚持直击要害、严格管理，持续做好高温熔融金属、煤气作业、有限空间、压力容器、危险化学品等专项整治，瞄准短板和薄弱环节，坚持问题导向，督促、协调安全隐患整改。建立健全各项规章制度，完善系统断电应急预案，对电气系统、关键部位进行全面检查，对区域泄洪口、排水口管理，不断补充完善区域应急防护器材。根据作业现场环境以及作业条件，制定科学、合理的作业标准及技术方案，辨识作业风险，制定具体、可靠的安全措施，明确清晰的作业流程、做好作业前安全技术交底，强化非常规作业过程管理人员职责履行，突出专人负责，监督各项措施有效落实，确保各项工作安全进行。

强化监督检查，筑牢安全堤坝

        该作业区建立各级管理人员履职档案，落实干部履职，确保安全履职效果，提升安全领导力，全方位加大监督检查力度，每次检查都要做到不留死角、不留盲区。完善和改进安全绩效考评体系，坚持“奖先与补短”并重的思想，加大检查追责力度，促进各级各层安全责任有效落实。对违章零宽容，加大反习惯性违章、反重复性违章力度，严格落实员工能力提升考评考核，严格执行典型个体行为违规照片曝光，形成不敢违的氛围。同时不定期组织各级管理人员到现场进行监督检查，做到安全工作超前预防、过程管控，实现“岗位无隐患、员工无违章、设备无缺陷、安全无事故”的目标。