当前,钢铁行业进入“寒冬期”,为确保下半年降本增效和公司年度“双目标”任务顺利实现,轧钢厂积极开展“聚力打赢止亏减损攻坚战 轧钢在行动”专项活动,聚焦岗位工作实际,通过“杜绝浪费,从我做起”岗位实践系列活动,引导全体干部职工深入践行节约意识,牢固树立过“紧日子”思想,为企业打赢降本增效、止亏减损攻坚战贡献轧钢力量。
讲清形势 树立过“紧日子”思想
该单位通过分厂晨会、作业区调度会、班前班后会、干部进班组宣讲、中午巡查等形式,紧扣岗位实践活动主题,加大对活动任务目标、主要内容、活动方式的宣贯力度,切实把员工思想和行动统一到活动安排上来,确保宣传动员实现全覆盖。以降本增效为目标,通过在提质增效、节能降耗、指标提升、成本优化、全员降本意识培养等方面创新管理、逐级传导压力,通过分级管控,形成实实在在的管理举措与责任清单,牢固树立全员“点点滴滴降成本,分分秒秒增效益”的节能意识,以最好的管理实现节能效益最大化。
精准发力 落实过“紧日子”要求
该单位在用好降本增效“三级三清单”工作机制的基础上,制定并下发《关于开展“杜绝浪费,从我做起”岗位实践系列活动的通知》,引导全员树立成本观念、节约意识,从讲形势、明思想、造氛围、找方法、树典型五方面精准发力,牢固树立过“紧日子”思想,增强主人翁意识,以必胜的信心和决心应对当前形势。同时引导员工立足岗位,从身边做起,征集“金点子”,积极建言促提升,及时推广好的经验和做法,并通过月度评选先进集体和个人,营造浓厚干事氛围,确保活动取得实效。
精打细算 算好过“紧日子”细账
该单位精打细算,算好经济账,以岗位实践活动为载体,引导全员立足岗位,从细处着手,抓精抓细。活动以岗位创效1000元为起点,按照每增加1000元加1分标准进行折算,将积分纳入相关单位绩效,通过周评价、月考核工作机制全力推进活动落地见效。活动期间,对于好的做法和经验,及时在全厂范围内进行宣传推广、表彰奖励,激励员工从身边做起、从细微处着手,努力节能降耗、增收节支。自活动开展以来,员工干事热情高涨,共征集节电、节约等有效合理化意见30余项,活动成效显著。
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