公司启动科级及以上管理人员离任复核审计工作机制

        为深入推进全面从严治党，深化“以案促改”，扎实践行“干事”文化，加强对各级管理干部的监督，做到“有权必有责、有责要担当、用权受监督、失责必追究”，近期，公司纪委结合近年来在经营复核、监督执纪中发现的实际问题，策划实施了科级及以上管理人员离任复核审计工作机制，并按照相关要求积极落实。

        此项工作由公司纪委牵头，人力资源办公室、计划财务中心等专业部门协同配合，针对科级及以上管理人员因辞职、内退、调离、退休等原因离厂，及时启动复核审计工作程序，对其在职期间涉及有关项目建设、应收账款、应收票据等经济业务进行综合复核审计，原则上复核时间不超过三个月，并形成复核审计报告，按程序报请主要领导批准后，转交行政管理部办理后续薪酬发放事宜。

        自管理人员复核审计机制启动以来，目前已有5名科级及以上管理干部接受复核审计，其业务涉及财务、项目建设、设备采购等重要经营管理领域。若复核审计发现造成企业利益损失的，公司纪委将按照有关规定，视情况给予党纪、政纪、扣减薪酬等问责处理。